《春日感怀七律》
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1、经营者要善用人才,并创造一个让员工能发挥所长的环境。学历就好比商品上的标签,论才用人要看品质,不要只注重标签价码。
2、朝会、唱社歌、朗诵七大精神,是松下电器的传统,必须遵照执行,贯彻到底。事情一旦决定之后,必须坚持到底,不得自己迷失方向,或被他人言行迷惑,否则不会成功。做生意也是一样,必须惯彻志向。
3、一个领导者应该承认,个人的能力是极为有限的,一个人若做能力以上或以下的工作,都容易遭到失败。为了避免能力发挥上的缺点,更应该分层负责,这才是提高工作效率最科学的方法。
4、人生海海,别留下遗憾。
5、眼泪是悲哀的解药,会淌眼泪的人一定是懂得这句话的意义的!
6、如果你坚持要上二楼,就会想到搬扶梯;你只想试一试,那就什么都想不到。
7、非经自己努力所得的创新,就不是真正的创新。
8、经营企业,是许多环节的共同运作,差一个念头,就决定整个失败。
9、信心,既然不需要事先的许诺,自然也就不必有事后的恭维,它的恩惠唯在渡涉苦难的时候可以领受。
10、你来了黑夜才听懂期待,你来了白昼才看破樊篱,听那光阴恒久,在也无终,行也无极,陌路之魂皆可以爱相期。
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